Trente nouveaux formateurs formés à My.Coop pour le développement de coopératives agricoles dans le sud d'Haïti

La formation My.Coop sur la gestion des coopératives agricoles a été organisée en Haïti dans le cadre d'un projet de l'OIT visant à remédier au manque d'éducation et de compétences des jeunes vulnérables des secteurs de l'agriculture et de la pêche.

Actualité | 28 août 2019
Dans le cadre du projet FOPRODER (Formation professionnelle pour le développement rural) financé par le gouvernement de la Norvège, un atelier de formation des formateurs sur My.Coop - Gérer votre coopérative agricole a été organisé à Haïti du 19 au 24 août 2019.

Participants à la session de formation
Le projet vise à l’insertion des jeunes femmes et hommes des zones rurales et semi-urbaines du sud d’Haïti dans le marché du travail, en particulier dans les secteurs de l’agriculture et de la pèche. A cette fin, le projet renforce les capacités institutionnelles des centres de formation professionnelle, des coopératives agricoles et d’autres associations du Sud et de Grand Anse. L’OIT met en œuvre ce projet en collaboration avec le Conseil national des coopératives (CNC), une organisation gouvernementale chargée de formuler la politique de développement des coopératives, et Agriterra, une agence néerlandaise spécialisée dans le développement des organisations agricoles.

Participants à un travail de groupe
La première formation a été organisée en mai 2018 et portait sur le premier module de My.Coop: Notions de base sur les coopératives agricoles. Une deuxième formation a eu lieu en août 2019 et s'est concentrée sur les autres modules de My.Coop à savoir: les services assurés par les coopératives (module 2); la fourniture d'intrants agricoles (module 3); et les opérations de marketing des coopératives (module 4). Les deux formations ont réuni 30 participants, dont des présidents et des dirigeants de coopératives et d’associations d’agriculteurs et de pêcheurs, ainsi que des responsables du CNC. Les deux formateurs d'Agriterra, Mme Marine Umukunzi du Rwanda et M. Alex Danissen des Pays-Bas, ont facilité les formations.

Les participants ont apprécié la méthodologie participative et l'échange d'expériences. Ils ont modéré certaines sessions et ont reçu un feedback «sandwich» (positif - négatif - positif) de leurs pairs, qui vise à aider les participants à devenir plus à l’aise et à innover avec modération.

Participants visitant le CAPOPAD
La formation d’une semaine qui a eu lieu en août s’est terminée par une visite d’étude à la caisse d’épargne et de crédit CAPOPAD de Thorbeck. Les participants ont pu se familiariser avec les efforts déployés par les dirigeants de CAPOPAD pour créer et gérer la coopérative, ainsi qu’avec les services fournis à ses deux cents membres. À la fin de la session de formation, les participants ont développé des plans d'action pour renforcer leurs propres organisations en utilisant les connaissances et les compétences acquises et ont reçu des certificats en tant que formateurs My.Coop.

Photo de groupe


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My.Coop est un programme de formation sur la gestion des coopératives agricoles, développé par un partenariat de plusieurs organisations, dont l'OIT, la FAO, le Centre international de formation de l'OIT, Agriterra, le Royal Tropical Institute et le Université et centre de recherche de Wageningen. En 2018, au moins 64 pays et 154 organisations du monde entier avaient participé à une formation de formateurs My.Coop ou avaient utilisé ce matériel.

Pour accéder aux modules complets, voir notre site Web ou la plate-forme en ligne. Pour plus d'informations sur l'adaptation et la mise en œuvre de My.Coop, voir le guide de l'utilisateur potentiel et le rapport de mise en œuvre de 2012-2017.